Wir suchen dringend Unterstützung für unser Team in der Gebäudereinigungsabteilung.
Als Gebäudereiniger (m/w/d) erhältst du bei Kerpsche ein umfangreiches und herausforderndes Aufgabengebiet, in dem du dein ganzes Fachwissen einbringen kannst.
Mit mehr als 1100 Mitarbeitern in ganz Deutschland gelingt es uns stets durch Fortschritt und Innovation weiterhin führend am Markt zu sein. Für und mit unseren Mitarbeitern gestalten wir Perspektiven für die Zukunft und ein nachhaltiges Wachstum.
Art der Stelle
Vollzeit, Teilzeit
Arbeitszeiten
Montag bis Freitag, Wochenendarbeit möglich
Ihre Aufgaben sind unter anderem
Das bringen Sie mit
Arbeitsorte: Gebäudereiniger/innen arbeiten in erster Linie
Das erhalten Sie von uns
Über uns
Als etablierter Familienbetrieb mit über einem Jahrhundert Erfahrung und einer Spezialisierung auf anspruchsvolle Reinigungsleistungen setzen wir bei Kerpsche höchste Qualitätsmaßstäbe. Unser bestens geschultes Reinigungspersonal kombiniert mit modernsten Maschinen und erstklassigen Pflegeprodukten, die aus ökologischen Reinigungsmitteln bestehen, gewährleistet stets eine makellose Reinigung.
Ergänzend zu unseren Reinigungsdiensten bieten wir professionelle Lösungen in der Entkernung und im Ausbau von Verkaufsflächen aller Branchen, einschließlich des Einzelhandels, sowie Büros und Fitnessflächen.
Darüber hinaus verfügen wir über eine eigene Generalabteilung, die maßgeschneiderte Dienstleistungen aus unterschiedlichen Bereichen anbietet. Unser Team ist darauf fokussiert, auch große Flächen effizient und termingerecht zu sanieren.
Der persönliche Kontakt zu unseren Kunden ist dabei die Basis unseres individuellen Servicekonzepts, welches bei Kerpsche höchste Priorität genießt
Sie haben Interesse?
Wenn Sie Interesse an einer Zusammenarbeit haben und sich angesprochen fühlen, würden wir uns über die Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen freuen.
Oder rufen Sie gerne direkt im Büro an unter 02233-8084880.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam an einer erfolgreichen Zukunft zu arbeiten.
